I mange virksomheder er pauser en vigtig del af arbejdsdagen, hvor medarbejderne kan hvile hjernen og få et friskt syn på den arbejdsopgave, de er i gang med. Få tips til at, hvordan I faciliteter fælles frokostspisning.
Opret en madordning
En af måderne, hvorpå virksomheder kan fremme fælles spisning, er ved at tilbyde en madordning og FirmaFrugt i frugtkurv. Dette kan være en effektiv måde at skabe en følelse af fællesskab og samhørighed blandt medarbejderne. Ved at have en madordning kan virksomheder sikre, at der altid er velsmagende mad og snacks til rådighed for deres ansatte, hvilket for mange er et plus i bogen.
Frugtordning med frugtkurve
I kan også fremme fællesspisning ved at have frugt fremme til de ansatte. Frugt er en smagfuld og nem snackmulighed. Frugt, FirmaFrugt og frugtordning består af levering af frisk frugt til jer, som medarbejderne kan spise som en snack ved skrivebordet eller under frokostpausen.
Et fast frokosttidspunkt
At have frokost på et fast tidspunkt kan også være en måde at fremme fællesspisning på. Ved at fastlægge et bestemt tidspunkt for frokostpausen kan virksomheder skabe en rutine, som medarbejderne kan følge, hvilket kan bidrage til en mere struktureret arbejdsdag. Desuden giver det medarbejderne mulighed for at planlægge deres dag omkring frokostpausen og sikre, at de har tid til at nyde et måltid sammen med deres kolleger.
Flot lokale til frokostpausen
I kan som virksomhed også bidrage til at gøre frokostpausen mere hyggelig og indbydende ved at indrette rummet til dette formål. Dette kan omfatte ting som behagelige siddepladser, hyggelig belysning og muligvis endda en lille kantine eller loungeområde, hvor medarbejderne kan slappe af og socialisere sig under frokostpausen. Ved at indrette et behageligt og indbydende miljø kan virksomheder opmuntre deres ansatte til at tilbringe mere tid sammen. Dette kan styrke forholdet mellem dem, der kan afspejle sig i, hvordan de ellers arbejder sammen og kommunikerer.
